Управляющий объектом (с м/д)

Технический и коммерческий контроль собственности: ответственность за управление коммерческой и промышленной недвижимостью, включая бюджетное планирование и отчетность. Управление персоналом и инструкции: управление командой мастеров и инженеров, а также их технические инструкции. Поддержка клиентов: центральный контакт для клиентов, поддержание существующих договорных отношений и обеспечение удовлетворенности клиентов. Техническое обслуживание и ремонтные работы: планирование, контроль и осуществление технического обслуживания, ремонтные работы и проекты. Поставка и закупки: поддержка в создании предложений и обработке заказов в сотрудничестве с коммерческими специалистами. Управление проектами: управление и организация проектов модернизации и других технических проектов.

Профессиональный опыт: недостаточный опыт в управлении объектами или в управлении недвижимостью. Полная степень в области управления объектами или альтернативно завершенная профессиональная подготовка по технической профессии, в идеале в области электротехники, технологий отопления, строительных технологий или сопоставимых Сила убеждения: безопасный и дружелюбный внешний вид, выраженные навыки общения и навыки ведения переговоров. Операция: Высокая самоинициативность, структурированное и экономическое мышление, а также способность команды. Знание EDV: Безопасная обработка текущих приложений MS Office и идеальный опыт работы с системами CAFM. Опыт управления персоналом и руководство техническими командами Техническое понимание и готовность учиться: открытость к новым технологиям и готовность к дальнейшему развитию посредством обучения.

Безопасная занятость: неограниченный контракт с долгосрочными проектами и известными клиентами. Продолжение обучения: индивидуальное обучение и обучение с полным покрытием расходов до 1500 евро. Баланс между работой и жизнью: Гибкий график работы и социально совместимое планирование развертывания, также для резервных служб. Праздники: 30 дней (+ каждый на 24.12 и 31.12). Полдня бесплатно Культура команды: Рабочая среда с открытым обменом, регулярные командные мероприятия и возможность представить свои собственные идеи. Наши сотрудники ценят семейное сотрудничество и поддержку в решении новых задач. Использует вблизи расположения: планирование операций как можно ближе к месту жительства, чтобы минимизировать время маятника. Привлекательное вознаграждение: вознаграждение, ориентированное на результат, вознаграждение за сверхурочную работу или компенсацию за отдых, а также пунктуальные выплаты. Все люди, независимо от пола, возраста, происхождения, физических нарушений или других особенностей разнообразия, приветствуются. Мы ценим разнообразие и верим, что каждая личность обогащает нашу команду. .