Терапевтический педагог/социальный педагог как помощь в интеграции в детском саду (м/ж/д)

• Их цель:
• Вы сопровождаете ребенка в повседневной педагогике, даете ориентацию, поддержку в социальных взаимодействиях и вносите свой вклад через надежное и чувствительное сопровождение в обеспечение и укрепление участия в групповой жизни. Вы можете сделать это:
• Вы сопровождаете и продвигаете ребенка с (угрожающей) умственной отсталостью в детский сад – с целью усиления его участия в повседневной группе. При этом вы будете поддерживать развитие его социальных, заслуг и опыта. В рамках своей деятельности вы поддерживаете развитие ребенка в различных областях, таких как моторные навыки, язык, эмоциональность и другие соответствующие возрасту навыки. Благодаря интеграции других детей и образовательной команды вы будете способствовать инклюзивному сотрудничеству и обеспечите устойчивое воздействие действий. Особое внимание уделяется повышению осведомленности об окружающей среде для удовлетворения потребностей и поведения ребенка. Вы играете посредническую роль в социальном взаимодействии
• Регулярный обмен информацией с родителями, педагогами, терапевтами и молодежным офисом также является частью вашей задачи по обеспечению наилучшей поддержки. Вы привержены защите личностей и прав людей, доверенных нам

У вас есть завершенное исследование медицинского образования, социального образования или сопоставимой квалификации. В идеале, у вас есть опыт работы с детьми и подростками с аутизмом-Spektrum-Störungen или AD(H)S. Вы работаете независимо, ответственно и структурированно. Вы общаетесь сочувственно, суверенно и ориентировано на решение - даже в сложных ситуациях. Отдельный автомобиль для достижения места использования желателен

В ближайшее возможное время неполный рабочий день

• Фрайбург
• Семейное рабочее место с фиксированной областью применения во
• Фрайбургер-Умланде и запланированным рабочим временем преимущественно утром. Уважительная, ориентированная на ресурсы команда с открытым, поддерживающим сотрудничеством, а также структурированным и тщательным включением в область ваших задач. Компенсация по AVR Caritas (группировка в S12 с соответствующей квалификацией)
• Регулярное повышение тарифов, специальные ежегодные выплаты, оплачиваемый трудовой билет, трудовые пенсии, хансефит и 30 праздничных дней (полный рабочий день) и 2 дополнительных дня регенерации
• Не менее трех внутренних тренингов в год, регулярные командные занятия и профессиональный надзор
• Мероприятия сотрудников
• Семейное рабочее место с фиксированной областью применения во
• Фрайбургер-Умланде и запланированным рабочим временем преимущественно утром. Уважительная, ориентированная на ресурсы команда с открытым, поддерживающим сотрудничеством, а также структурированным и тщательным включением в область ваших задач. Компенсация по AVR Caritas (группировка в S12 с соответствующей квалификацией)
• Регулярное повышение тарифов, специальные ежегодные выплаты, оплачиваемый трудовой билет, трудовые пенсии, хансефит и 30 праздничных дней (полный рабочий день) и 2 дополнительных дня регенерации
• Не менее трех внутренних тренингов в год, регулярные командные занятия и профессиональный надзор
• Мероприятия сотрудников