(Джуниор) HR-Генералист (м/ж/д)

• Кадровые таланты открыты для всех дверей, например, в области найма, управления персоналом, развития персонала, начисления заработной платы или управления персоналом и т. Д. Мы сопровождаем вас с самого начала процесса найма и постоянно предоставляем вам дополнительную информацию. Воспользуйтесь нашей обширной сетью и безопасным доступом к позициям, которые не рекламируются на рынке. Кроме того, вы получите подробные и своевременные отзывы от нас.

О компании

• Нашим клиентом является компания среднего размера, базирующаяся в
• Фюрте.

• Контактное лицо: для временных работников, оплаты счетов, праздников, а также вопросов налогового и социального страхования
• Ответственное осуществление платежного счета в SAP incl. Уход и обеспечение качества мастер-файлов персонала
• Создание и анализ отчетов по персоналу, специальных оценок и кадровой статистики
• Проектирование, оптимизация и стандартизация кадровых процессов в бухгалтерском учете и управлении временем
• Работа по дальнейшему развитию эффективной, цифровой и ориентированной на клиента кадровой организации

• Закрытое коммерческое профессиональное обучение с дальнейшей подготовкой / от специалиста по персоналу / жены или владельца платежной книги: в
• Первый профессиональный опыт в управлении HR-проектами, проектировании процессов и документации
• Опыт в проектах цифровизации и трансформации преимуществ
• Выгодное знание SAP HCM и/или факторов успеха SAP
• Хорошее знание английского - другие языки преимущества
• Структурированная и независимая операция

• Непрерывные рабочие отношения с прямой доставкой клиенту
• Привлекательное вознаграждение в т.ч. Рождественские и праздничные деньги
• Гибкий график работы и возможности для мобильной работы 30 дней
• Профессиональная пенсия
• Лизинг велосипедов, торговые льготы и другие преимущества
• Информация о содержании

В зависимости от квалификации и опыта, годовая валовая зарплата составляет от 55 000 до 60 000 евро в течение 38-часовой рабочей недели. .