Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim | Германия | 72xxx Tübingen | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий / Полный рабочий день | Опубликовано: 19.12.2025 на stepstone.de
Руководитель отдела ИТ и цифровизации (м/ж/д)
Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim является партнером около 53 000 студентов в семи университетах. С дешевой едой, дешевой жилплощадью, финансовой поддержкой и комплексными советами мы облегчаем повседневную жизнь многих молодых людей. Мы ищем для
в полный рабочий день
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim является партнером около 53 000 студентов в семи университетах. С дешевой едой, дешевой жилплощадью, финансовой поддержкой и комплексными советами мы облегчаем повседневную жизнь многих молодых людей. Мы ищем для
в полный рабочий день
- Лидерство и дальнейшее развитие трех сотрудников EDV. Модернизация и эксплуатация нашей ИТ-инфраструктуры (On-Premieses & Microsoft 365). Разработка стратегии цифровизации в сотрудничестве с руководством и руководителями отделов. Обеспечение ИТ-безопасности, соответствия GDPR и постоянной доступности системы. Управление ИТ-проектами, такими как миграции, развертывание и внедрение новых приложений. Координация и контроль внешних партнеров и поставщиков услуг.
- Высшее образование в области компьютерных наук, деловой информатики или смежных областях. Многолетний опыт в ИТ-менеджменте или ведущем ИТ-администрировании. Финансируемые ноу-хау в Microsoft 365, Hyper-V/VMware, Active Directory/Entra ID и IT-безопасность. Представительное лидерство и компетентность в решении проблем со страстью к развитию команды и продвижению сотрудников. Практический опыт управления проектами. Отличные коммуникативные навыки.
- Ответственная руководящая роль с прямой линией отчетов по управлению. Возможность развивать ИТ-структуры и темы стратегически и активно формировать их как технически, так и по-человечески. Неопределенные рабочие отношения с вознаграждением по группе 13 вознаграждения TV-L, присвоение уровня в зависимости от квалификации и опыта. Специальная оплата в ноябре (деньги на
- Рождество). Профессиональные пенсии через VBL. Регулируемое рабочее время с гибким контролем времени скольжения. 30 дней ежегодного отпуска и дополнительные ежедневные бесплатные 24.12 и 31.12. Регулярные внутренние и внешние тренировки. 25 евро в качестве рабочего билета и хорошей доступности на общественном транспорте. Деловые и корпоративные мероприятия. .
Местонахождение
![]() | Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim | |
| 72072 Tübingen | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление