BAUHAUS | Германия | 68xxx Mannheim | Работа на постоянной основе | Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 06.10.2025 на stepstone.de
Штатный консультант по расчету заработной платы SAP EC (м/ж/д)
BAUHAUS основывается на одном: использовании всех сотрудников: как друг для друга, так и для каждого отдельного клиента. Потому что только с уважением, сплоченностью и страстью весело каждый день давать все новое. Мы с нетерпением ждем возможности стать еще лучше вместе с новыми талантами изо дня в день! Теперь стань частью истории успеха BAUHAUS в сервисном центре BAUHAUS в Мангейме.
Для этой работы нет периода подачи заявок. Она остается написанной до тех пор, пока открыта. JOBV1_EN
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
BAUHAUS основывается на одном: использовании всех сотрудников: как друг для друга, так и для каждого отдельного клиента. Потому что только с уважением, сплоченностью и страстью весело каждый день давать все новое. Мы с нетерпением ждем возможности стать еще лучше вместе с новыми талантами изо дня в день! Теперь стань частью истории успеха BAUHAUS в сервисном центре BAUHAUS в Мангейме.
Для этой работы нет периода подачи заявок. Она остается написанной до тех пор, пока открыта.
В качестве внутреннего консультанта SAP EC Payroll (m/w/d) вы несете ответственность за оценку технических требований и их техническую реализацию в рамках SAP EC Payroll. Ваши задачи включают настройку центрального платежного ведомости сотрудника или контроль поставщика для реализации Вы активно работаете над созданием новой области вокруг SuccessFactors в соответствии с установленными системными стандартами. Анализ и обработка технических нововведений из пакетов поддержки для отдела заработной платы персонала Актуальность, последствия и рекомендации по активации / внедрению новых технических функций являются частью вашего рабочего дня. Вы можете классифицировать и расставлять приоритеты Инциденты и Запросы на изменение вместе с Владельцем процесса управления персоналом и поддержкой 2-го уровня.
Завершение компьютерных наук, бизнес-информатики, делового администрирования или сравнительной квалификации Многолетний опыт работы в SAP HCM (включая настройку) и / или поддержку модулей SAP с акцентом на управление персоналом SAP HCM и учет персонала (PA / PY) Желателен первый опыт разработки АБАП Высокая близость к темам HR и / или ИТ и радость в опросе и оптимизации существующих процессов Командные навыки, структурированная работа, независимая работа, сильные навыки общения и презентации и опыт в управлении семинарами Очень хорошее знание немецкого и английского
Вместе хорошо. Улучшение: В нашем семейном бизнесе мы предлагаем захватывающие задачи с плоской иерархией и командной работой. Привлекательное вознаграждение, стабильность и безопасность Гибкость для хорошего баланса между работой и личной жизнью: возможность для мобильной работы, гибкие рабочие часы вне основного рабочего времени, 30-дневный отпуск с 12 дополнительными неоплачиваемыми праздничными днями Самые современные условия работы в кампусе BAUHAUS: Гибкие рабочие зоны с современным оборудованием, рестораном BAUHAUS и бистро, а также детским садом BAUHAUS Личное развитие: Мы способствуем личностному и профессиональному росту, в том числе благодаря возможностям обучения в Академии Баухауза. Преимущества работников: Преимущества покупок по карте сотрудника BAUHAUS, корпоративные льготы, профессиональный выход на пенсию и многое другое. BAUHAUS с нетерпением ждет вашего онлайн-заявки через нашу форму заявки - без регистрации и менее чем за 3 минуты. JOBV1_EN
Местоположение компании
Местонахождение
![]() | BAUHAUS | |
68167 Mannheim | ||
Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление