Актуарий / актуарий по управлению портфелем актуарных продуктов (м/ж/д)

• Страховая индустрия похожа на жизнь: мы всегда в движении, и мы активно участвуем в переменах. Как эксперт по правовой защите с многолетним опытом, мы гарантируем, что наши клиенты смогут решать свои конфликты справедливо, справедливо и устойчиво - в смысле нашего требования ''лучше вместе''!
• Как мы не можем стоять на месте?
• Мы сильная команда предикторов, Cleverdenkern, инновационных драйверов и улучшений видения, поэтому мы формируем настоящее и будущее вместе. Станьте частью команды!

РЕКОМЕНДАЦИЯ

• Как член кросс-функциональных команд, вы берете на себя ответственность за техническое ценообразование, оценку прибыльности, анализ портфелей продуктов на выбранных целевых рынках и даете рекомендации по политике, основанные на технических действиях. Вы разрабатываете актуарные модели и решения актуарных вопросов при разработке новых продуктов и тарифов, а также андеррайтинге
• Вы стремитесь улучшить качество моделей с помощью все большего количества доступных данных, открыть новые идеи и, таким образом, дать ценные импульсы для управления бизнесом. Необходимый академический баланс данных и инструменты будут постоянно расширяться в сотрудничестве с инженерами данных. Вы тесно сотрудничаете с другими дисциплинами, а также активно участвуете в межведомственных стратегических проектах. В рамках вашей деятельности вам будет предоставлена ответственность и принятие решений.

• Материалы
• Успешно завершенные исследования математики, экономической математики, страховой математики, страхования или сопоставимого курса степени
• Первый профессиональный опыт в страховой отрасли (даже в области правовой защиты) в идеале с акцентом на страховую математику или страховые технологии
• Хорошее знание управления данными (SQL), а также общих инструментов BI (таблица) и программного обеспечения для актуарного моделирования и / или методов ML
• Немецкий язык в слове и письме
• Выдающиеся аналитические и концептуальные навыки
• Отличные навыки общения и команды
• Интерес к разработке новых и сложных тем самостоятельно
• Высокий уровень приверженности и ответственности
• Радость активного и динамичного развития
• Его для тебя
• Безопасность:
• Те, кто хочет смотреть вперед без заботы, должны быть гарантированы на завтра. Мы предлагаем вам строительные блоки для профессиональных пенсий и скидки на страховые продукты. Мы поддерживаем вас гибкими моделями с частичной занятостью, планирующим временем и мобильной работой, чтобы хорошо достичь баланса между работой и личной жизнью. Мы также предлагаем сертифицированный билет в
• Германию, а также нашу собственную столовую для персонала. Промоутеры талантов:
• Наше предложение по обучению продолжает расти, чтобы наши плакаты могли развиваться профессионально и лично. Кроме того, мы продвигаем внутреннюю сеть наших сотрудников через различные форматы. Будущие дизайнеры: С нами у вас есть возможность активно формировать будущее страховой отрасли. Вас ждет открытая и поддерживающая рабочая атмосфера с разнообразным и захватывающим спектром задач. Показатель ценности: ценности ROLAND являются неотъемлемой частью нашей корпоративной культуры. Вы формируете наше сосуществование, служите нам ориентиром для принятия решений и позволяете нам смело идти новыми путями.

  мы открыты для новых #мы компетентны #мы полны #мы растворяемся

• Интерес проснулся?
• Тогда вы тоже будете ретроспективой!
• Вы можете легко загрузить документы приложения с помощью кнопки «Применить сейчас». Хотите узнать больше о ROLAND как о работодателе?
• Тогда нажмите здесь. Превьюеры и все другие описания включают все гендеры и описаны нами во множественном числе.

• Преимущества
• Иобра
• Городской спортивный клуб,
• Скидки на членство в спортзале, Jobmasssagen, спортивные группы
• Мероприятия компании (например, карнавал, летний фестиваль, рождественские праздники)
• Компенсация по коллективному договору + пакет акций
• Билет в
• Германию
• Благотворительный обед (оперируемая столовая)
• Внутренние и внешние учебные предложения
• Гибкие рабочие часы (индивидуальное разделение между 6 и 21 часами), модели скольжения и неполного рабочего дня
• Центральное расположение и хорошее транспортное сообщение
• Эргономичные рабочие места и разделение рабочего стола
• Долгосрочный праздничный счет
• Мобильная работа
• Пособие по уходу за детьми WorkLifeAssist (Бесплатное название)
• Профессиональная пенсия
• Офис для родителей и детей
• Корпоративные льготы и скидки на страховые продукты
• Управление здравоохранением
• Предложения для психического и физического здоровья (например, стимулы)
• Парковка на месте 30 дней (плюс канун
• Рождества и
• Новый год)