Руководитель отдела / технический менеджер технологического отдела (м/ж/д)

• Специальные глубокие строительные машины - наша страсть. Мы являемся семейным бизнесом среднего размера В
• Нидернберге (Раум
• Ашаффенбург) работает около 250 человек. Как международный деятельный
• Мы предлагаем широкий спектр производителей машин в технологии тарана и бурения
• Машины, инструменты и аксессуары для специальной конструкции пола.

• Мы ищем информацию о нашем местоположении в
• Нидернберге

как личность стратегического и оперативного управления в нашей компании

• Специальное строительство.

• Вы хотите активно формировать технические инновации и команду из 80 высококвалифицированных специалистов. Ведут инженеры?
• На этом ключевом посту вы отвечаете за техническое развитие. Наши сложные специальные глубокоразвивающиеся машины и специальные решения. В тесном сотрудничестве с
• Управление, продажи и специализированные области
• Налоговые проекты развития, безопасные технические
• Качество и создание эффективных, ориентированных на будущее структур и процессов.

• Лидерство и дальнейшее развитие технических команд
• Стратегическое планирование и оперативная реализация проектов развития
• Ответственность за технические стандарты, стандарты и безопасность (например, ответственность за продукцию, директива по машинному оборудованию, функциональная безопасность)
• Разработка технической инфраструктуры, процессов и инструментов (например, PLM, CAD/CAE)
• Ответственность за инновационные/технологические проекты и управление техническими рисками
• Участие в инвестиционных и стратегических решениях

• Полные инженерные исследования (инженерия, электротехника, мехатроника или аналогичные)
• Многолетний опыт руководства в разработке специальных машин, строительных машин или сложных мехатронных систем, в идеале в компании среднего размера. глубокое техническое понимание в области проектирования, электротехники / электроники, гидравлики или технологии управления
• Опыт управления проектами и процессами
• Репрезентативное принятие решений, навыки общения и предпринимательское мышление
• Способность мотивировать, структурировать и развивать междисциплинарные команды
• Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме
• Другие ценные плюсы
• Знание соответствия CE, функциональной безопасности, стандартов и ответственности за продукцию
• Опыт управления инновациями и спонсорских исследований
• Безопасность переговоров при работе с клиентами, поставщиками и поставщиками услуг

сложная, проектная руководящая роль с большим влиянием на технологическое развитие компании; вознаграждение, ориентированное на результат, включая гибкую систему премий; дополнительное профессиональное медицинское страхование и другие социальные пособия

• Универсальная, инновационная область задач с коротким принятием решений
• Гибкие рабочие часы и современная рабочая среда плоская иерархия, корпоративная культура и высокая ответственность
• Безопасное рабочее место в успешной и растущей компании в регионе
• Байрисчер