0Начальник отдела по вознаграждению (м/ж/д)
Bundesverwaltungsamt | Германия | 24xxx Kiel | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий / Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 19.03.2026 на stepstone.de

Начальник отдела по вознаграждению (м/ж/д)

Отрасль: Связь с общественностью, пиар Отрасль: Связь с общественностью, пиар


Управление проектами (m/w/d) Справочный номер: BVA-2026-029 Срок подачи заявок: 07.04.2026 Начало работы: в ближайшее время Тип занятости: неограниченный в полный рабочий день или неполный рабочий день Стоимость входа: 4.767.62 до 5.554.35 € брутто Карьера: Высший сервис Рейтинг: E 13 TVöD / A 13h-A 14 BBesO Расположение: Kiel Информационное онлайн-событие: 25.03.2026 в 16:30, t1p.de/b8z6g Федеральное управление (BVA) является федеральным органом в департаменте Федерального министерства внутренних дел. Являясь центральным поставщиком услуг федерального правительства, BVA выполняет более 150 задач с 6200 сотрудниками в 23 местах. Отдел учета расходов персонала (PY) несет ответственность, в частности, за расчет, фиксацию и выплату вознаграждения в соответствии с BBesG или вознаграждения в соответствии с TVöD федеральным персоналом. Подразделение PY IV 3 обрабатывает учет расходов на персонал в районе Бундесвера. В подразделении работает около 100 человек. .

Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем

  • Справочный номер: BVA-2026-029
  • Срок подачи заявок: 07.04.2026
  • Начало работы: в ближайшее время
  • Тип занятости: неограниченный в полный рабочий день или неполный рабочий день
  • Стоимость входа: 4.767.62 до 5.554.35 € брутто
  • Карьера:
  • Высший сервис
  • Рейтинг: E 13 TVöD / A 13h-A 14 BBesO
  • Расположение: Kiel
  • Информационное онлайн-событие: 25.03.2026 в 16:30, t1p.de/b8z6g
  • Федеральное управление (BVA) является федеральным органом в департаменте
  • Федерального министерства внутренних дел. Являясь центральным поставщиком услуг федерального правительства, BVA выполняет более 150 задач с 6200 сотрудниками в 23 местах. Отдел учета расходов персонала (PY) несет ответственность, в частности, за расчет, фиксацию и выплату вознаграждения в соответствии с BBesG или вознаграждения в соответствии с TVöD федеральным персоналом. Подразделение PY IV 3 обрабатывает учет расходов на персонал в районе
  • Бундесвера. В подразделении работает около 100 человек.

  • Управление персоналом подразделения
  • Восприятие кадровой и организационной ответственности и профессиональной ответственности
  • Индивидуально ответственное планирование развертывания персонала в подразделении с учетом правовых и внутренних требований
  • Руководитель заседаний подразделений, участие в заседаниях секций, статистическая отчетность и представление подразделения вовне
  • Составление оценок в рамках правил оценки
  • Руководство кадровыми переговорами
  • Участие в развитии персонала сотрудников (предложения, оценки) и предложения по продвижению сотрудников (например, после занятия вспомогательными службами)
  • Активная поддержка и внедрение изменений в процессе цифровизации и автоматизации
  • Контроль единичных задач, включая обеспечение количественной и качественной задачи
  • Планирование, контроль и ответственность финансового бюджета подразделения
  • Непрерывный мониторинг степени достижения целей в соответствии с внутренними требованиями
  • Участие в проектировании строительно-исполнительной организации и оптимизации конструкций и процессов в сфере ответственности

  • Требования: У вас есть одна из следующих квалификаций: экономическая или административная степень (магистр или университетский диплом), например, MPA, MPM, MBA или
  • Нетехнический административный персонал до 14 BBesO
  • Вы активно играете ведущую роль и привержены достижению равенства, а также гендерной и разнообразной компетенции. У вас есть неограниченное желание путешествовать по всей федеральной территории. У вас многолетний опыт руководства преимущество: У вас есть опыт управления большими организационными подразделениями, предпочтительно в административной среде. Вы знакомы с соответствующими инструментами контроля
  • Вы приносите понимание цифровых процессов и готовность развивать их дальше. У вас есть опыт проекта
  • Вы знакомы со стандартизацией и дальнейшим развитием бизнес-процессов. Вы представляете область, которую вы передали, и готовы взять на себя ответственность за нее. Вы руководите командой и ориентированы на человека и понимаете, как поддерживать и мотивировать других людей. У вас есть способность и желание адаптироваться и развивать свое собственное лидерство. Вы общаетесь с благодарностью и эмпатией

  • Гибкое рабочее время, включая домашний офис и время скольжения с 6 утра до 9 вечера
  • Возврат расходов на вывоз
  • Различные возможности профессиональной подготовки и повышения квалификации персонала
  • Поощрение здоровья с помощью бонусов за рабочее время (например, спортивные группы) GermanyJobTicket с грантом работодателя
  • Компенсационное пособие в соответствии с § 19b BBesG для национальных должностных лиц, чтобы приблизить любую разницу к предыдущей базовой заработной плате. Возможность последующего лучения при наличии соответствующих условий
  • Другие преимущества по karriere.bva.bund.de/Benefits

Контакт

ava Bundesverwaltungsamt
Lorenzstraße 7-9, 24106  Kiel
Германия
показать эл.адрес

Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.

Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление

Постоянная ссылка на это объявление

Идентификатор объявления