Технический операционный менеджер по санитарии, технологиям отопления и кондиционирования воздуха — Дрезден (неполный рабочий день/полный рабочий день) (м/ж/д)

• В качестве технического менеджера: вы несете ответственность за техническое управление, а также за техническое управление сотрудниками. В зависимости от ваших потребностей, вы проводите местные визиты. Вы обрабатываете создание поставок и осуществляете контроль качества
• Вы разрабатываете технические решения, а затем реализуете их. Всегда соблюдайте соответствующие положения, стандарты и другие технические и правовые нормы. Вы зависите от экономических требований и выступаете в качестве специалиста для клиентов и коллег. Вы внедряете новые стандарты продукции и оптимизируете процессы, анализируя фактор стоимости. Вы разрабатываете и контролируете специальные проекты, такие как техническое обслуживание, аварийные службы или внедрение коэффициента собственной эффективности и т. Д. Вы анализируете производительность и стоимость и проводите аудит
• Вы берете на себя обучение механика завода Azubis

• Вы прошли профессиональное обучение в области отопления, кондиционирования воздуха, сантехники и дальнейшего образования для магистра: в успешном завершении или вы в настоящее время в области дальнейшего образования
• Вы можете продемонстрировать многолетний профессиональный опыт и иметь опыт управления сотрудниками. Вы убеждаете с обширным знанием правил, правил и стандартов
• Вы ориентированы на обслуживание, клиента и результат и можете выразить себя устно и письменно. У вас есть действующий сертификат обучения на заводе
• Отопление /
• Санитария /
• Вентиляция

постоянный трудовой договор с работодателем, устойчивым к кризису и будущим;

• Привлекательный фиксированный контент + переменный контент
• Современные рабочие инструменты, возможность служебного автомобиля с частным использованием,
• Индивидуальные возможности обучения и развития (также в
• Академии ®),
• Ежегодный пакет акций MA, премия за корпоративный успех и JobRad мероприятия компании (например, футбольный кубок, рождественская вечеринка, командные мероприятия); льготы работникам (например, фитнес-кооперация, привлекательные квартиры, выгодные виды спорта со скидками); коллегиальная рабочая среда,
• Захватывающие проблемы