Руководитель отдела управления продуктами (м/ж/д)

• Вы берете на себя общую ответственность за продуктовую стратегию
• Банка как производную от нашей стратегии бизнеса и риска и разрабатываете целостный портфель продуктов (активные, пассивные и ценные бумаги), включая вклад и прибыльность продукта. Вы предоставляете ориентированный на клиента и рынок, прибыльный и регулируемый ассортимент продукции. Определите стратегический ассортимент продукции и решения о принятии или покупке. Вы руководите командой из 3-4 сотрудников, структурируете и развиваете организационное подразделение в соответствии с целевой операционной моделью, способствуете четкому распределению ролей, высокой прозрачности принятия решений и эффективному сотрудничеству. [+]
• Вы несете ответственность за жизненные циклы продукта, выпуск продукта (новый процесс продукта, NPP), адаптацию продукта и прекращение продукта. Вы также определите стратегические принципы ценообразования для наших продуктов. Вы несете ответственность за ключевые показатели продукта и портфеля (доход, продажи, риск, акции), инициируете и оцениваете рынок, конкуренцию и анализ клиентов. Вы возглавляете комитет по продуктам и создаете регулярные структуры Jour fixe. Вы создаете шаблоны решений и отчеты об управлении для
• Исполнительного совета и руководства. При этом вы постоянно соглашаетесь с соблюдением, казначейством, управлением фондами, продажами, офисом операционного директора и другими областями интерфейса.

У вас есть степень в области экономики, финансового менеджмента или сопоставимой квалификации. Вы имеете многолетний профессиональный опыт в области стратегического управления продуктами, управления банками, казначейства, управления активами или управления продажами и имеете полное понимание связанных с банком отношений и логики продуктов. [+]

• Вы хорошо знаете нормативные требования (например, MaRisk, WpHG, процессы выпуска продукции). Вы получаете многолетний опыт руководства или значительное лидерство. Вы обладаете стратегически-аналитическим мышлением и четкой силой принятия решений, обладаете высокими коммуникационными возможностями и безопасным явлением на уровне управления. Вы можете представить сложные вопросы в структурированной и адресно-ориентированной манере, показать готовность к проектированию, чувство ответственности и компетентность к изменениям.

• Дизайн пространства и ответственность:
• Возьмите на себя ответственность, перепроектируйте банкинг и работайте в инновационной среде, которая продвигает ваши идеи и позволяет вам иметь самодостаточность. Привлекательное вознаграждение и льготы:
• Наслаждайтесь ориентированной на производительность зарплатой и выгодой от пенсии компании, эксклюзивных скидок сотрудников и других привлекательных льгот. Баланс между работой и личной жизнью и гибкость:
• Наслаждайтесь 30 днями отпуска, динамичным рабочим временем и возможностью работать на мобильном телефоне – для здорового совмещения досуга и работы. Индивидуальное обучение:
• Используйте разнообразные возможности для личного и профессионального развития. Личная среда:
• Она ожидает дом с 210 сотрудниками, в котором вас будет более одного номера. С первого дня вас приветствуют, нужны и приветствуют. Мы живем в культуре, в которой сотрудничество имеет значение - здесь вы знаете человека за именем на экране. .