Брокер-консультант (м/ж/д)

• После покупки – до успеха. Вы являетесь центральным доверительным управляющим для наших недавно приобретенных брокеров и убедитесь, что интеграция и работа работают гладко. Основное внимание уделяется не классическому распространению продукции, а обеспечению качества и повышению эффективности работы сайтов. Ваши основные задачи:
• Управление взаимоотношениями:
• Вы являетесь первым контактным лицом для приобретаемых брокеров, сопровождаете их на этапе регистрации и поддерживаете дальнейшую работу.

• Соблюдение и процесс
• Мониторинг:
• Вы проверяете на сайте и / или в цифровом виде, соблюдаются ли наши определенные консультационные процессы и внутренние рекомендации.

• Оптимизация продаж:
• Вы анализируете существующие операции в агентствах, выявляете проблемы и внедряете лучшие практики для устойчивого повышения эффективности продаж.

• Отчетность:
• Вы документируете ход интеграции и подчиняетесь непосредственно руководству.

• Промышленные ноу-хау: У вас есть обоснованный опыт в области страхования или финансовых услуг (например, в качестве страхового бизнесмена, специалиста или путем обучения).

• Аналитический взгляд:
• Вы сразу же узнаете, где происходит процесс и как сделать его более эффективным.

• Эмпатия и принуждение
• Сила:
• Вы можете принимать людей в изменения, но не бойтесь четко определить дефицит и бросить вызов их устранению.

• Готовность к путешествиям:
• Вы получаете более высокую готовность к путешествиям. Основное внимание уделяется непосредственному уходу на месте - служебный автомобиль (также для частного использования) является неотъемлемой частью вашего пакета.

• Максимальное влияние:
• Вы работаете в ключевой позиции с большим дизайнерским пространством.

• Нет дисциплинарной ответственности:
• Вы можете полностью сосредоточиться на своих проектах.

• Динамичная среда: вас ждут захватывающие проекты и возможность активно формировать будущее Tjara GmbH.

• Различные и сложные задачи:
• Ни один интеграционный проект не похож на другой. Вы можете ожидать различных проблем в интеграции различных брокеров.

• Безопасность: неопределенный фиксированный порядок и привлекательная фиксированная зарплата.

Work-Life-Balance: гибкие модели рабочего времени и различные скидки для сотрудников на корпоративные льготы и лизинг велосипедов;

• Мы также рады поддержать примирение работы и семьи и вашего четвероногого друга.

• Личность и подлинность:
• Мы наслаждаемся семейным единством и плоской иерархией, коллегиальной и дружественной средой с культурой дюз, которую вы уже испытаете в процессе подачи заявки. Наша культура присутствия также приносит пользу нашему процессу адаптации, так как гарантируется ваша личная пошаговая поддержка.

• Работа и инновации Agile:
• Твой голос услышан. В рамках нашего растущего бизнеса у вас есть возможность активно формировать и продвигать темы.

• Командная работа заставляет работать мечту: В нашей открытой, многокультурной и динамичной команде веселье в повседневной жизни и вне рабочего времени является частью этого.

С нами не редкость командные мероприятия: вечеринки после работы, вечера кино и игр, а также командные поездки дома и за границу.

• Дальнейший потенциал развития: остановка? -
• Не с нами!
• Мы поддерживаем вас внутренними и внешними предложениями в вашем дальнейшем развитии.

.