Менеджер по закупкам и лицензированию ИТ-оборудования (м/ж/д)

• Команда ИТ-закупщиков обеспечивает безопасное и эффективное развертывание оборудования, сетевых устройств и лицензий на программное обеспечение. Она отбирает поставщиков, ведет переговоры по контрактам и контролирует соблюдение всех согласованных условий. В управлении лицензиями команда обеспечивает легальное использование программного обеспечения, наличие достаточных лицензий и оптимизацию затрат. Ваши будущие задачи:
• Вы поддерживаете сбор, сравнение и при необходимости переработку предложений и активно работаете с ИТ-проектами или подпроектами. Вы находитесь в тесном контакте с финансовыми и ИТ-менеджерами, регулярно информируете о состоянии бюджета и возможных корректировках, а также активно поддерживаете планирование и мониторинг инвестиционных и стоимостных бюджетов. Вы разрабатываете предложения по принятию решений для приобретения оборудования и программного обеспечения, а также ИТ-услуг
• Управление и контроль инвентаризации лицензий, а также разработка предложений по оптимизации также являются частью ваших задач.

• Вы приносите изучение информатики, бизнес-информатики, управления бизнесом или сопоставимой квалификации с 3-5 лет профессионального опыта в области закупок и / или управления лицензиями, а также в области ИТ-контроля, которые вы уже можете получить
• Дополнительные тренинги, такие как лицензионные менеджеры (в том числе ISO 19770-1), лицензионное право или ИТ-контроль, имеют преимущество. Независимые переговоры по контрактам, а также ваши хорошие коммуникативные навыки являются одной из ваших сильных сторон, а также ярко выраженное чувство деловых отношений. В идеале, у вас уже есть первый опыт в управлении поставщиками услуг. Навыки аналитического мышления и базовое техническое понимание дополняют ваш профиль.

• Мы ценим то, что важно для вас - устойчивое, справедливое, гибкое

ценность

• Ежегодная церемония закрытия,
• Деловое торжество,
• Юбилейные торжества,
• Дни рождения:
• Мы используем все возможности, чтобы вместе отпраздновать наш маленький и большой успех. Одним из самых больших различий между нами и другими компаниями является личное взаимодействие.

• Всего
• Мы вознаграждаем ваше обязательство ежегодными праздничными и рождественскими деньгами.

• Баланс между работой и личной жизнью
• Мы живем гибко и поэтому делаем возможными гибкие модели рабочего времени во многих областях. Кроме того, вы можете наслаждаться 30 + 1 день отпуска в год.

• Устойчивость
• Мы серьезно относимся к этому и постоянно разрабатываем наши устойчивые продукты и процедуры. Вы получаете выгоду от своего вклада в защиту климата и успех бизнеса в виде устойчивой и основанной на успехе системы бонусов. Мы также поддерживаем устойчивую мобильность с немецкими билетами и лизингом велосипедов.

• Здоровье Hansefit, массаж или вакцинация против гриппа
• Мы укрепляем вас и ваше здоровье.

• Развитие
• Мы учимся и растем вместе: мы открыты для вас, ориентированных на потребности, индивидуального развития и возможностей дальнейшего обучения.

• Узнайте о других наших преимуществах. .