BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft | Германия | 10xxx, 14xxx, 13xxx, 12xxx Berlin | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий / Полный рабочий день | Опубликовано: 26.02.2026 на stepstone.de
Менеджер по управлению персоналом (м/ж/д)
Создайте будущее BG BAU! Чтобы укрепить нашу команду в нашей штаб-квартире в Берлине, мы сейчас ищем ведущую личность (полный или неполный рабочий день), которая с современной точки зрения управления стимулирует преобразование наших человеческих ресурсов. Старший консультант (m/w/d) На этой ключевой позиции вы несете ответственность за дальнейшее развитие и реализацию стратегии устойчивого развития людских ресурсов. Они руководят и проектируют персонал BG BAU с четким акцентом на инновации, цифровизацию и совместную культуру. Благодаря вашей работе вы вносите значительный вклад в сильную и устойчивую организацию, которая выступает в качестве надежного партнера на стороне наших компаний-членов и страховщиков в строительной отрасли и за ее пределами. Наше предложение: Ответственная, перспективная позиция в социально значимой организации социального обеспечения Германии Ключевая роль во всей организации за счет разработки новаторской стратегии в области людских ресурсов и дальнейшего развития корпоративной культуры, где люди находятся в центре здоровья BG BAU как работодателя, и глубокое понимание разнообразной рабочей силы. Тесный обмен и доверительное сотрудничество с основным руководством, которое поддерживает вас в поддержке ваших стратегических проектов и достижении общих целей. Специальная и компетентная команда отдела кадров Гибкая рабочая среда с привлекательными возможностями для развития и обучения Современная рабочая среда с акцентом на цифровизацию и трансформацию
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Управление и стратегическое дальнейшее развитие отдела кадров с акцентом на цифровизацию, кадровую стратегию и управление человеческими ресурсами
- Контроль и реализация проектов трансформации для оптимизации административных процессов, в частности в контексте современных систем управления персоналом
- Разработка и реализация устойчивой кадровой стратегии БГБАУ с учетом современных вызовов в управлении персоналом государственного сектора
- Разработка и реализация современных программ управления и развития персонала для повышения привлекательности работодателей
- Разработка и внедрение цифровых HR-процессов, в частности в области управления соискателями, развития сотрудников и систем вознаграждения
- Управление изменениями в отделе кадров с целостным, междисциплинарным подходом
- Стратегическое консультирование по вопросам управления персоналом BG BAU в условиях демографических изменений
- Тесное сотрудничество с комплексными проектами BG BAU по организационной трансформации и цифровой трансформации
- Сотрудничество с внутренними и внешними заинтересованными сторонами, включая представителей персонала, органы власти и директивные органы
- Успешно завершенные академические исследования (магистр, диплом (Univ.)), в идеале государственное управление / управление, управление человеческими ресурсами / управление человеческими ресурсами, бизнес-психология / организационное развитие или BWL с соответствующим акцентом
- Многолетний опыт руководства в функции стратегического управления с ответственностью за персонал, организацию и вопросы цифровизации
- Знание немецкого трудового, гражданского и коллективного права, а также
- Закона о представительстве персонала и конституции бизнеса
- Опыт сотрудничества с представителями персонала, должностными лицами по вопросам представительства, интеграции и равенства
- Глубокое понимание цифровизации, организационного развития, управления персоналом и управления сложными проектами и проектами трансформации в общественных организациях и для общественных организаций
- Отличные коммуникативные навыки, убедительная сила и правоприменение, а также ценностно-ориентированный стиль руководства, который вдохновлял команды и сопровождался процессами изменений. Высокая приверженность и стратегическое мышление и ориентированные на решение действия для успешного решения сложных задач
- Энтузиазм в работе с персоналом, лояльность и добросовестность в интересах BG BAU
- Готовы к деловым поездкам
- Безопасное рабочее место и перспективы - ответственная ключевая функция в социально значимой организации социального обеспечения
- Германии
- Управление здоровьем бизнеса -
- Корпоративная фитнес,
- Германия
- Джобтикет,
- Мобильность
- Грант
- Велосипед и другие предложения
- Равенство и разнообразие -
- Рабочая среда без предрассудков и глубокое понимание разнообразной рабочей силы
- Совместимость семьи, досуга и работы через гибкие и благоприятные для семьи условия труда - учет рабочего времени, время скольжения (понедельник - пятница) с 6:00 до 19:00, компенсация отдыха за работу, 30-дневный ежегодный отпуск, 24/31.12. Рабочие дни с оплатой пошлины
- Профессиональное развитие - индивидуальные возможности обучения и разнообразные внутренние возможности обучения
- Расположение: Bundesallee 210, 10719
- Берлин
- Компенсация/неплатежеспособность:
- Вознаграждение за эту ответственную должность осуществляется по группировке 16 BG-AT. B2 в соответствии с BBesO возможно, при условии, что вы уже работаете в качестве сотрудника службы (m/w/d) и что условия, в которых вы работаете, соблюдены. В случае одинаковой пригодности и квалификации особо учитываются лица с высокой степенью инвалидности. BG BAU занимается продвижением женщин. Поэтому нас особенно интересуют заявки женщин. .
Местонахождение
 | BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft | |
| 10719 Berlin | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление