Руководитель отдела выхода на рынок и успеха клиентов — ARR Focus

У нас есть простая, но очень важная миссия: Являясь одной из ведущих цифровых рекрутинговых платформ, а также одним из лучших технических работников в Германии, мы помогаем каждому найти подходящую работу. Ты нужен нам для этого! Мы являемся международным и глобальным работодателем, поэтому для нас важны равные возможности. Мы с нетерпением ждем заявок от матерей, отцов, людей с ограниченными возможностями и людей из сообщества ЛГБТКИА+. Пожалуйста, сообщите нам, если мы хотим использовать гендерно нейтральное местоимение, вам нужен безбарьерный доступ к нашим офисам, или мы должны планировать больше времени для процесса подачи заявки. Станьте частью одной из крупнейших немецких цифровых компаний с более чем 4000 сотрудников по всему миру.

О роли Мы убеждены, что эффективное лидерство создается на стыке технологий, данных и человеческого совершенства. Как лидерский талант вы берете на себя ответственность в динамичной среде, которая серьезно относится к росту и активно формирует масштабирование. Вы лидер, а не иерархия. Вы позволяете командам выявлять возможности на рынке, укреплять структуры Go-To-Market и использовать ИИ в качестве инструмента. Эта роль направлена на людей с амбициями, обучаемостью и желанием действительно продвигать трансформацию. Ваши задачи Приобретение лидерства или ответственности за проект в областях Go-To-Market (особенно успех клиентов, обеспечение продаж, рост доходов) Строительство и оптимизация процессов, структур и показателей для устойчивого увеличения ARR • Создание культуры собственности, смелого тестирования и непрерывного обучения (Test. Fail. Learn). Преобразование стратегических целей роста в конкретные, измеримые инициативы Коучинг и дальнейшее развитие сотрудников в рабочей среде на основе ИИ Разделение с руководством по темам, связанным с масштабированием, превосходством GTM и трансформацией людей

Ваш профиль • Проникнутая когнитивная и коммуникативная сила, аналитическая глубина и эмпатия Обнаружение опыта и успехов в продажах, успехе клиентов, операциях или других ведущих функциях • Первый опыт или явный потенциал для лидерских ролей - в идеале в технических, консалтинговых или масштабных средах • Энтузиазм в области технологий, ИИ, данных и автоматизации • Высокие навыки саморефлексии, принятия решений и обучения • Энергия, устойчивость и необходимость активного изменения формы Мы предлагаем вам: • Платформа, где вы можете развивать и масштабировать лидерство на рынке • Доступ к наставничеству, структурированным программам лидерства и пути обучения на основе ИИ • Возможность быть частью организации, которая думает о работе

Для нас как сообщества важно, чтобы вы чувствовали себя комфортно не только с нами, но и вне работы. Ваша задача – обогатить свою жизнь. Вот почему мы предлагаем вам следующие преимущества: 30 дней праздник + 1 день службы + 2 дополнительных дня на Рождество и Новый год Гибридная рабочая модель Профессиональная пенсия Операционное страхование жизни от рисков Волонтерские дни Джоббик Внутренний спортзал Внутренняя бариста Членство в Urban Sports Club Скидка на парковку, работу или немецкий билет Вы можете привести собаку в офис! Наша приверженность Одинаковые возможности для всех – это важно для нас! Мы убеждены, что разнообразие и инклюзивность являются важными элементами нашего успеха как глобальной компании. Вот почему мы хотим побеждать, продвигать и связывать лучшие таланты для нас. Мы с нетерпением ждем любого применения, независимо от происхождения, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, инвалидности, этнической принадлежности, религии, мировоззрения, возраста, семейного положения или других характеристик. .