SOS-Kinderdorf e.V. | Германия | Schwerin | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий | Опубликовано: 17.04.2026 на stepstone.de
Ассистент по образованию / социопедагогический ассистент в нашем центре по уходу (м/ж/д)
SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим органом по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников. Детская деревня СОС Шверин предлагает детям и подросткам, а также их семьям и родственникам различные предложения поддержки в сфере образования. В Шверине мы находимся в области амбулаторных и стационарных средств для образования. В детской деревне SOS в Шверине мы ищем минутку Старший консультант (m/w/d) на постоянной работе, полный или неполный рабочий день (мин. 25 - максимум 38,5 часа / Где). А
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим органом по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников. Детская деревня СОС
- Шверин предлагает детям и подросткам, а также их семьям и родственникам различные предложения поддержки в сфере образования. В
- Шверине мы находимся в области амбулаторных и стационарных средств для образования. В детской деревне SOS в
- Шверине мы ищем минутку
- Старший консультант (m/w/d) на постоянной работе, полный или неполный рабочий день (мин. 25 - максимум 38,5 часа /
- Где). А В нашем детском центре мы предлагаем шести детям в возрасте от 0 до 10 лет безопасную, любящую и структурированную среду обитания после травматических или очень стрессовых ситуаций. Цель нашей работы - дать детям первое прибытие, дать им эмоциональную безопасность и профессионально сопровождать их в чувствительной переходной фазе. Вы работаете в специализированной команде из 15 коллег по 3-сменной системе. Наш рабочий день характеризуется взаимной признательностью, профессиональным обменом, открытостью и глубоким общим пониманием вверенных нам потребностей детей. Ах да!
- Вы создаете атмосферу прибытия, в которой дети чувствуют себя в безопасности, видны и приняты. Вы сопровождаете детей в повседневной жизни с сочувствием, структурой и индивидуальным пособием. Вы наблюдаете за детьми, деликатно и профессионально информированными и поощряете их эмоциональное развитие и социальные навыки. В сложных или конфликтных ситуациях вы сможете помочь детям спокойно, неуклюже и с поддержкой. Вместе с командой вы создаете стабильную, соответствующую возрасту и ориентированную на отношения повседневную жизнь. Вы тесно сотрудничаете с коллегами и другими специализированными органами и способствуете прозрачному, профессиональному сотрудничеству. Вы активно участвуете в командных встречах, консультировании по делам, надзоре и обучении
- Вы добросовестно, ответственно и отражаете защиту детей и лиц
- Вы прошли обучение в качестве помощника по социальному образованию или сопоставимой образовательной квалификации. Вы приносите образовательный опыт в уходе и поддержке детей со стрессовыми или травматическими переживаниями. Для вас характерно высокое эмоциональное присутствие, хорошее наблюдение и отличная отражательная способность. Ваше педагогическое отношение характеризуется ценностной поддержкой, внимательностью и уважением к детям, их исходным системам и коллегам. Вы ориентированы на команду, надежны и приносите себя в повседневную жизнь с обязательством, чувством ответственности и творческими идеями. Вы готовы работать посменно и видите в этом шанс для интенсивной работы в отношениях и непрерывности. Ваше обращение с областью и расстоянием является профессиональным, отраженным и ориентированным на благополучие ребенка.
- Наши услуги в качестве работодателя:
- Ваши финансовые преимущества
- Безопасное рабочее место с бессрочным контрактом
- Привлекательная заработная плата, основанная на TVöD SuE
- Ежегодные специальные выплаты и денежные пособия 100-процентная пенсионная схема, финансируемая работниками, составляет 6,9 % от ежемесячной валовой заработной платы в т.ч. Страхование в случае инвалидности до 500 евро в год на оплату проезда в
- Австрии
- Домашнее пособие, а также пособия на услуги в неблагоприятные времена
- Дополнение Advantage S
- Дешевый Jobradleasing (включая электронные велосипеды) обширный пакет других услуг, таких как дополнения к естественным лечебным процедурам, стоматологическому протезу, визуальным средствам и т. Д. добровольные социальные пособия, такие как пособия на свадьбу, рождение или усыновление ребенка; SOS-Vorteilportal von
- Корпоративные преимущества с различными экономически эффективными предложениями известных брендов из всех соответствующих областей жизни - например, технологии, путешествия, мода, жизнь и многое другое
- Будучи членом Paritätische Gesamtverband, SOS-Kinderdorf e.V. и ее сотрудники имеют доступ к специальным условиям многочисленных провайдеров. Совместимость частной и профессиональной жизни 31 день отпуска А
- Дни регенерации
- Схемы специальных отпусков
- Командные мероприятия (например, торжества, экскурсии, культура)
- Сохраняйте кредиты на своем личном счете стоимости времени и реализуйте профессиональное время безотказной работы. Профессиональное и личностное развитие в т.ч. Медицинское обслуживание гибкое обеспечение непрерывной и непрерывной профессиональной подготовки путем предоставления исключений и финансовой поддержки;
- Корпоративный фитнес с Wellpass: доступ к общенациональной сети фитнес-студий, бассейнов и онлайн-курсов А
- Служба поддержки с Voiio:
- Конфиденциальные консультации и поддержка сотрудников в профессиональных и частных задачах, включая коучинг, краткосрочный уход за детьми и детьми, специализированное размещение и программы профилактики заболеваний
- Очень обширный каталог мероприятий с многочисленными семинарами по профессиональному и личностному развитию
- Собственная программа SOS «Профессиональный вход в качестве стажера в SOS» (BEP) для начинающих в стационарной зоне помощи детям и молодежи
- Регулярный надзор многодневная новая встреча сотрудников с возможностями обмена и взаимодействия использовать наш опыт и высокий уровень знаний в качестве общенационального эксперта по оказанию помощи детям и молодежи;
Местонахождение
 | SOS-Kinderdorf e.V. | |
| Schwerin | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление